Séminaire du mercredi 7 février 2024 | Bien vieillir chez soi : une transformation qui s’impose
Titre : Bien vieillir chez soi : une transformation qui s’impose Description : À l’instar de la majorité des pays industrialisés, l’écosystème de soutien à domicile québécois, développé à une autre époque, ne répond plus aux besoins de la population et est mal préparé face aux besoins futurs. Les résultats des travaux effectués par la commissaire […]
Séminaire du jeudi 14 décembre 2023 | La transformation des systèmes de santé : rapports publiés par le CSBE
Titre : La transformation des systèmes de santé : rapports publiés par le CSBE Description : Jean-Louis Denis, professeur à l’École de santé publique de l’Université de Montréal, et son équipe de recherche ont réalisé, pour le compte du Commissaire à la santé et au bien-être (CSBE) une analyse sur la transformation de la […]
SÉMINAIRE DU MARDI 28 NOVEMBRE 2023 | LE CONCOURS ‘DANS L’ŒIL DU TIGRE’: ENCOURAGER L’INNOVATION DU TERRAIN, DE L’IDÉE AU PROJET PILOTE EN UN BOND
Titre : Le concours ‘Dans l’œil du tigre’: Encourager l’innovation du terrain, de l’Idée au Projet Pilote en un bond Description : Le CIUSSS Centre-Sud a lancé un concours, intitulé Dans l’œil du tigre. Il a un double objectif : - Amplifier la voix d’employés et encourager l’innovation du terrain en démystifiant et démocratisant des concepts […]
SÉMINAIRE DU MARDI 31 OCTOBRE 2023 | AUTOSOIN PSYCHOLOGIQUE ET DÉTRESSE MORALE DANS LES RÉSEAUX DE LA SANTÉ AU CANADA : FACTEURS DE RISQUE ET DE PROTECTION
Titre : Autosoin psychologique et détresse morale dans les réseaux de la santé au Canada : Facteurs de risque et de protection Description : Lors de la vague Omicron, les travailleurs de la santé au Canada ont été mis à rude épreuve. Les possibilités de pratiquer l’autosoin psychologique (psychological self-care) ont diminuées et la détresse […]
SÉMINAIRE DU LUNDI 25 SEPTEMBRE 2023 | MISE EN OEUVRE DE l’APPROCHE V1SAGES POUR LES PERSONNES AVEC DES BESOINS COMPLEXES : OPPORTUNITÉS ET DÉFIS
Titre : Mise en œuvre de l’Approche V1SAGES pour les personnes avec des besoins complexes : opportunités et défis Description : L’Organisation mondiale de la santé définit la santé comme un état de bien-être complet physique, mental, et social. Or, près de 20% des personnes qui consultent en soins primaires font face à de […]
SÉMINAIRE DU MERCREDI 7 JUIN 2023 | L’ÉVOLUTION DE LA GRH DANS LE RÉSEAU DE LA SANTÉ : DÉFIS ET PERSPECTIVES DANS LE CAS APPLIQUÉ DU CIUSSS DU CENTRE-SUD DE MONTRÉAL
Titre : L’évolution de la GRH dans le réseau de la santé : défis et perspectives dans le cas appliqué du CIUSSS du Centre-Sud de Montréal Description : Depuis deux ans maintenant, la pandémie et la pénurie de la main d’œuvre frappent de plein fouet les directions des ressources humaines de toutes les organisations. […]
SÉMINAIRE DU MERCREDI LE 5 AVRIL 2023 | L’ACCÈS ADAPTÉ – UN MODÈLE PROMETTEUR POUR AMÉLIORER L’ACCÈS EN TEMPS OPPORTUN
Titre : L’accès adapté – un modèle prometteur pour améliorer l’accès en temps opportun Description : L’accessibilité aux services de première est un problème important et récurrent au Canada. Être en mesure de voir un professionnel en première ligne dans des délais appropriés selon l’urgence de la situation clinique est parfois un défi. Pour […]
Séminaire du 13 décembre 2022 | Se projeter vers l’avenir. La mise en place d’une méthodologie de « proposition de valeur » l’expérience du CHUSJ
Titre : Se projeter vers l’avenir. La mise en place d’une méthodologie de « proposition de valeur » l’expérience du CHUSJ. Description : En 2016, les équipes du CHU Sainte-Justine prennent possession des nouveaux bâtiments abritant les unités d’hospitalisation et le Centre de recherche. Ce déménagement concrétise des années de réflexion et de travail […]
Séminaire du 25 novembre 2022 | La conciliation vie professionnelle-vie personnelle en contexte de pandémie : entre résilience et innovation managériale
Titre: La conciliation vie professionnelle-vie personnelle en contexte de pandémie : entre résilience et innovation managériale Description : En mars 2020, les politiques de confinement du fait de la pandémie de COVID-19 ont forcé le monde des organisations à modifier les pratiques de travail. En particulier, nombre d’employés du monde occidental se sont retrouvés […]
Séminaire du 10 novembre 2022 | Le ratio modifié: Une stratégie de gestion agile des ressources humaines au bloc opératoire du CHUM
Titre: Le ratio modifié : Une stratégie de gestion agile des ressources humaines au bloc opératoire du CHUM Description : Le contexte chronique de pénurie de la main-d’œuvre dans notre réseau de santé a été accentué par la pandémie de covid-19 au cours des deux dernières années. Les gestionnaires sont confrontés à toujours devoir trouver […]